D'Asperrance vers Asperance...

Trouver un emploi

Voici desoutils qui pourraient vous aider avant de commencer à chercher un emploi.

Guide Autisme et emploi d'Autisme Europe : ici

Dans Le Guide à l’emploi pour les TSA au pays des neurotypiques (52 pages), vous trouverez de l’information sur les préalables au travail, les services spécialisés de main d’œuvre, les programmes et les mesures d’aide à l’emploi. Étape par étape, vous serez amené à identifier vos goûts en matière de travail, vos forces, vos compétences, etc.

Le guide vous propose également une section très complète sur les conditions de travail, les façons de préparer une entrevue, etc. Pour commander, visitez la section des produits de la Fédération,  ici.

 Les Autistes et le monde du travail : une analyse de nos droits et obligations, Mathieu Giroux, 2015, 6 pages.
Ce texte aborde les questions suivantes : dois-je informer mon employeur ou un futur employeur que je suis autiste? Pourquoi informer mon employeur si je n'ai aucune obligation légale? Quels sont mes droits et obligations? Quels sont mes recours possibles en cas de discrimination ou de harcèlement? Ce texte est un survol de la législation du travail. Ce texte n’est pas un avis légal et ne devrait pas être utilisé en justice.

De nombreux organismes peuvent vous aider à trouver un travail. Des sites Internet postent également de nombreuses annonces, en voici quelques-uns:

Jobboom contient des petites annonces, des formations et des conseils (entre autre pour passer des entrevues).

Monster propose des petites annonces et des articles variés sur comment trouver un emploi, mais aussi comment vous préparer à une entrevue, etc.

Vous aimez la technologie ? Le site Ma carrière Techno pourrait vous être utile puisqu'il contient des tests, conseils, présentation de professions ainsi qu'une section présentant des entreprises employant des professionnels de la technologie.

Conseils d'orientation etc. ici 

Voici quelques documents qui pourraient convaincre un employeur de vous embaucher ou encore aider un employeur à préparer votre arrivée dans son espace de travail:

Cet aide-mémoire peut aider un employeur à comprendre le trouble du spectre de l'autisme et à se préparer à votre arrivée.

Guide pour l'insertion dans l'emploi - Le syndrome d'Asperger (SA) et l'autisme de haut niveau en milieu professionnel, un document produit par Asperger Aide, une association française.

L’Étude de terrain initiée par Ethik Management et la Fondation Malakoff Médéric Handicap permet aux entreprises d’avoir une vision claire des expériences concrètes, des bonnes pratiques et des écueils à éviter lors du recrutement de personnes avec autisme. ici

L'association, HANDISUP Haute-Normandie, vient d'éditer le guide SIMON destiné aux employeurs et à toute personne qui doit accueillir ou accompagner une personne avec autisme Asperger, de haut niveau ou atypique."Avec le Guide SIMON : l'entreprise devient accessible aux étudiants autistes" 

Guide pour recruter et accompagner au travail des personnes autistes : Un vivier de talents à valoriser - Brochure 2013 en partenariat avec l'institut Randstad

Guide pour l'insertion dans l'emploi : le syndrome d'Asperger et l'autisme de haut niveau

Voici deux outils qui pourraient vous aider avant de commencer à chercher un emploi.

Dans Le Guide à l’emploi pour les TSA au pays des neurotypiques (52 pages), vous trouverez de l’information sur les préalables au travail, les services spécialisés de main d’œuvre, les programmes et les mesures d’aide à l’emploi. Étape par étape, vous serez amené à identifier vos goûts en matière de travail, vos forces, vos compétences, etc. Le guide vous propose également une section très complète sur les conditions de travail, les façons de préparer une entrevue, etc. Pour commander, visitez la section des produits de la Fédération, ici.

Guide Handicap et travail autour de 6 thématiques : La reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé, l’obligation d’emploi des travailleurs handicapés, l’accès à un emploi, le maintien dans l’emploi,les contrats aidés, l’accès à une formation et les aides à destination des entreprises.

 Les Autistes et le monde du travail : une analyse de nos droits et obligations, Mathieu Giroux, 2015, 6 pages.
Ce texte aborde les questions suivantes : dois-je informer mon employeur ou un futur employeur que je suis autiste? Pourquoi informer mon employeur si je n'ai aucune obligation légale? Quels sont mes droits et obligations? Quels sont mes recours possibles en cas de discrimination ou de harcèlement? Ce texte est un survol de la législation du travail. Ce texte n’est pas un avis légal et ne devrait pas être utilisé en justice.

De nombreux organismes peuvent vous aider à trouver un travail. Des sites Internet postent également de nombreuses annonces, en voici quelques-uns:

Jobboom contient des petites annonces, des formations et des conseils (entre autre pour passer des entrevues).

Monster propose des petites annonces et des articles variés sur comment trouver un emploi, mais aussi comment vous préparer à une entrevue, etc.

Vous aimez la technologie ? Le site Ma carrière Techno pourrait vous être utile puisqu'il contient des tests, conseils, présentation de professions ainsi qu'une section présentant des entreprises employant des professionnels de la technologie.

Étude sur l’accès à l’emploi des personnes porteuses du syndrome d’asperger et autistes de haut niveau - mars 2016

Orientation études formations professionnelles, trouver un emploi. Les conseils et adresses.